自县域共青团基层组织改革工作开展以来，屯昌共青团结合县域实际，积极落实团中央、团省委各项工作要求，坚持党建带团建，着力健全和规范县域团的组织体系，在提升团的工作力量、延伸拓展基层组织体系、规范团员教育管理，助力县域改革工作等方面夯基赋能，充分发挥团的组织体系优势，扎实推进县域共青团基层组织改革工作走深走实。

一、完善管理制度，提供机制保障

县域共青团基层组织改革期间，团屯昌县委坚持“青年在哪里，阵地就建在哪里，服务就延伸到哪里”原则，规范和盘活多类型团属阵地资源。坚持围绕“健全县域团的组织体系”这一切入点，聚焦修订完善了制定一专一站两联、青年之家工作机制和管理制度，通过定职责、明机制、强落实的形式持续加强我县团属阵地规范建设，进一步建立健全联络服务工作体系，灵活利用团属阵地不断凝聚青年力量，为全县共青团工作提供组织、人力和资源支撑。

2023年4月17日修改完善《共青团屯昌县委员会“一专一站两联”工作制度》；2023年11月1日修改完善《共青团屯昌县委员会青年之家管理制度》

二、规范阵地建设，筑牢团建根基

团屯昌县委设有县级团代表联络站1个，不设专门工作委员会，根据县域年度工作清单，按照委员联系团代表、团代表联系团员青年的模式规范运行，即每名团代表直接联系团支部不少于1个，直接联系团员青年不少于10名，并围绕阵地建设、思想引领、联系服务、建功立业等内容开展工作，充分为委员代表和团员青年搭建“履职平台”和“联系桥梁”，提升工作的参与度和灵活性。

22023年7月5日在团代联络站阵地开展大学生暑期“返家乡”社会实践面试活动

团屯昌县委立足团员青年服务和发展需求，坚持“线上＋线下”一体化推动“青年之家”规范运行发展，截止目前，全县共建成各类“青年之家”实体阵地16所，其中乡镇“青年之家”100%全覆盖，且在2023年全部完成挂牌工作，在场所内的醒目位置悬挂“青年之家”标牌，实现了团的工作阵地应建尽建、有效覆盖，通过积极开展管理人员一对一培训指导，持续提升“青年之家”线下开展活动，线上发布活动，强化管理人员云平台网上管理运行能力，逐步健全和增强“线上+线下”服务度，全方位提升“青年之家”服务力，更好地引领、动员、服务青年，切实打通服务青年“最后一公里”。

2023年8月3日在团县委青年之家阵地开展挂牌活动

三、引进青年人才，扩大服务范围。

一是选优配强团代表联络站工作力量，团屯昌县委于4月17日召开2023年共青团屯昌县委员会团代表联络站新一届代表进站仪式暨2023年度团代表工作会议后，屯昌县团代表联络站2023年委员代表进站人数共有18人，其中，含有 第八次代表大会屯昌代表7人，本年度已组织委员代表开展理论学习、各类主题宣讲和志愿服务活动等工作。

2023年4月17日在团代联络站阵地开展团代表联络站委员代表进站活动

二是推进网上“青年之家”云平台建设。充分发挥各级团组织优势，促进“青年之家”网上云平台科学化、规范化发展。改革以来，团屯昌县委利用阵地常态化组织团员青年开展宣讲交流、读书分享、创业就业、志愿服务等活动，为家乡发展建言献策，进一步合理运用打造“青年之家”阵地建设，做到引领凝聚青年、组织动员青年、联系服务青年。同2022年相比，2023年已累计发布活动二百多场，签到人数累计已达六千余人。

2023年11月28日在乌坡镇青年之家阵地开展读书分享会活动

案例自评：自县域共青团基层组织改革工作开展以来，团屯昌县委在团省委、县委的正确指导下，聚焦屯昌共青团主责主业，围绕夯实团的组织体系和形态建设任务，不断加强团属组织阵地建设，推进加强“县域团代表联络站”和“青年之家”规范化打造步伐，能够使团组织的工作有序开展、职责分明、管理健全，促进基层团组织工作的创新发展等，深入贯彻落实县域共青团基层组织改革工作要求，多措并举推进党、团、队育人链条衔接贯通，凝聚、引领、服务我县团员和青年听党话、跟党走，推动屯昌县团组织事业焕发蓬勃生机，助力屯昌高质量发展贡献共青团青春力量。